東信和平召開(kāi)2017年度工作會(huì)議

——以客戶(hù)需求為中心 管理提質(zhì) 創(chuàng)新增效

3月11日，東信和平2017年度工作會(huì)議在公司總部珠海召開(kāi)，公司高管團(tuán)隊(duì)、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、海外子公司總經(jīng)理等中高層領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議。

公司總裁張曉川先生在大會(huì)上作了東信和平2017年工作報(bào)告，全面總結(jié)了2016年工作情況，分析了公司當(dāng)前面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，對(duì)2017年提出了總體目標(biāo)和要求，研究和部署了重點(diǎn)工作，也對(duì)各級(jí)管理者提出了要求。張總在報(bào)告中指出：2016年是公司重點(diǎn)突破、集成創(chuàng)新的一年，全體員工認(rèn)真貫徹落實(shí)決策部署，全面完成年度工作目標(biāo)，公司在系統(tǒng)平臺(tái)業(yè)務(wù)、研發(fā)體系、供應(yīng)鏈體系、基礎(chǔ)管理平臺(tái)、黨建隊(duì)伍建設(shè)等方面取得顯著成效。張總強(qiáng)調(diào)，在全球行業(yè)進(jìn)一步分化多元、同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)加劇的情勢(shì)下，2017年要以“客戶(hù)需求為中心，管理提質(zhì)，創(chuàng)新增效”為指導(dǎo)思想，著力推進(jìn)各項(xiàng)工作，加大提質(zhì)增效力度、提升研發(fā)技術(shù)保障效率，實(shí)現(xiàn)公司健康、可持續(xù)發(fā)展。

本次會(huì)議進(jìn)一步強(qiáng)化干部管理，以業(yè)績(jī)?yōu)橐罁?jù)，加大干部培養(yǎng)與考核，要求干部緊跟客戶(hù)需求，沖到業(yè)務(wù)最前線(xiàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，扛起升級(jí)轉(zhuǎn)型大旗。同時(shí)，會(huì)議要求全體員工要同心同德，凝心聚力，內(nèi)強(qiáng)外拓，提質(zhì)增效，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，凝聚新思維，激發(fā)新動(dòng)力，再創(chuàng)新輝煌，圓滿(mǎn)完成2017年的任務(wù)目標(biāo)。

為貫徹落實(shí)公司2017年經(jīng)營(yíng)任務(wù)及張總在本次會(huì)議上的工作部署，推動(dòng)公司戰(zhàn)略落地，明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政及安全生產(chǎn)建設(shè)。會(huì)上，公司經(jīng)營(yíng)管理層及部門(mén)負(fù)責(zé)人簽訂了KPI目標(biāo)責(zé)任書(shū)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)、安全生產(chǎn)和消防安全責(zé)任書(shū)。

供稿：鐘孜函/攝影：肖建偉